Personalberatung Elektronik, Mikroelektronik und Halbleiter

Die Elektroindustrie ist nach dem Maschinenbau der zweitstärkste Industriezweig Deutschlands

Innerhalb der Elektroindustrie sind als wichtige Bereiche unter anderem die Fachgebiete Elektronik, genauer die Halbleiterelektronik, und die Mikrotechnik, mit dem Teilgebiet Mikroelektronik, zu nennen. Mit fast der Hälfte des Umsatzes ist die Elektronik-, Mikroelektronik- und Halbleiter-Branche gleichfalls, wie die anderen großen deutschen Wirtschaftsbranchen, sehr exportabhängig. Als Arbeitgeber liegt sie unter den technologiezentrierten Branchen auf Platz 2 hinter dem Maschinenbau.

Personalberatung Elektronik, Mikroelektronik und Halbleiter

In der weiter wachsenden Elektronik-, Mikroelektronik- und Halbleiter-Branche ist es immer schwierig, passende Mitarbeiter für die Realisierung der eigenen Unternehmensziele zu finden. Die geplanten Verstärkungen im Personalstamm von technischen Führungskräften und Spezialisten gelingen nur noch wenigen Unternehmen aus eigener Kraft.

Unsere Erfahrung in der Elektronik-, Mikroelektronik- und Halbleiter Branche gewährleistet in den Fachgebieten Elektronik, Mikroelektronik und Halbleiterelektronik auch sehr schwierige Vakanzen zu besetzen. Als Personalberatung fokussieren wir uns dabei auf die Zielgruppe der Kandidaten, die sich noch nicht in einem aktiven Bewerbungsprozess befinden.

Bei Führungspositionen aus den Bereichen der Personalberatung Elektronik-, Mikroelektronik- und Halbleiter-Branche ist eine Potenzialanalyse für die vorgestellten Kandidaten inkludiert.

Beispielhafte jüngst besetzte Positionen der Personalberatung Elektronik, Mikroelektronik und Halbleiter

  • Leiter Prüffeld Elektronik
  • Leiter Entwicklung elektronische Bauteile
  • Leiter Qualitätssicherung Elektronik
  • Entwicklungsingenieure Hardware
  • Principal Engineer Systementwicklung

Honorare der Personalberatung Elektronik, Mikroelektronik
und Halbleiter

Die Höhe des Honorars im Executive Search bestimmt sich nach der Menge und Bestimmbarkeit (Ident) der entsprechenden Zielgruppe und nach der Aussicht, diese potentielle Kandidaten dafür auch motivieren zu können. Sofern wir Ihr Unternehmen bei der Besetzung mehrerer Positionen aus dem Bereich Personalberatung Elektronik, Mikroelektronik und Halbleiter unterstützen dürfen, gestalten wir selbstverständlich gerne eine Paketlösung.

Das vereinbarte Honorar bei Suchaufträgen ist verbindlich. Es beläuft sich auf mindestens ein Viertel des gesamten ersten Jahreseinkommens. Eventuelle Budgetüberschreitungen gehen zu Lasten von uns. Auslagen der Berater und der Interessenten werden separat und pauschaliert weiterberechnet. Sie betragen erfahrungsgemäß 15 Prozent des Honorars im nationalen Kontext. Weitere Kosten fallen nicht an. Eine Garantie für die Qualität von unseres Bewerbern von 6 Monaten ist selbstverständlich inklusive.

Keyfacts

  • Richtiges Timing der Kandidatenansprache durch ein hervorragendes Kontaktnetzwerk.
  • Passgenaues Matching von Bewerberqualifikation und Stellenprofil.
  • Enge Begleitung des Bewerbungsprozesses um die besten Kandidaten für Ihr Unternehmen zu gewinnen.

Ansprechpartner Personalberatung Elektronik, Mikroelektronik und Halbleiter